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Rencontrez l’équipeNotre équipe
Nancy Youssef
Directeur du développement des affaires / Vice-président exécutif – International
Lisa O’Keefe
Vice-président, Partenariats communautaires
Tiffany Turner
Vice-président, rayonnement
Jamie Ellis
Vice-président, communications stratégiques
Alessandra Roberts
Vice-président, marketing
Kellen Clawson
Vice-président, gestion des produits
Jim Barimeyana
Gestionnaire d’entrepôt, Opérations en Ontario
Notre conseil d’administration
Trevino Betty
Directeur régional, opérations de vente au détail, Starbucks
Cam Munro
Chef de cabinet du groupe Sporting Life
Donna Kolisnyk
Directeur des opérations chez Keen
Garo Keresteci
Partenaire fondateur - FUSE Create
Maha Hussain
Gestionnaire des personnes et de la culture chez BioPed Footcare
Mike Chahenian
Directeur des ventes, secteur de la vente au détail chez Purolator
Board Emeriti
Sandra Del Gaudio
Gestionnaire de bureau / Assistant de direction à COO @ ARDENE
Pete Scully
Président & PDG @ BioPed Footcare Clinics
Chez Soles4Souls Canada, nous croyons au pouvoir des gens de libérer le bien dans le monde.
Nous cherchons toujours des personnes talentueuses et passionnées qui veulent vraiment faire une différence dans le monde. Ça semble intéressant? Explorez nos offres d’emploi et envisagez de vous joindre à l’équipe.
Quelques-uns parmi tant d’autres avantages
Il y a des avantages inestimables à rejoindre l’équipe ici chez Soles4Souls Canada
Soins de santé
Nous offrons à nos employés des assurances santé, dentaires et de vision très compétitives, ainsi que des assurances vie et des invalidités de courte et longue durée.
Congés flexibles
Nous voulons que notre équipe prenne du temps loin du travail quand elle en a besoin, c’est pourquoi nous offrons une politique de congés vraiment flexible et des congés payés généreux.
Épargne-retraite
Les employés à temps plein bénéficient d’un plan 401k avec une contribution employeur très généreuse pour accélérer vos économies!
Travailler de n’importe où
Nous croyons que plus les gens ont d’autonomie, plus ils trouvent leur travail précieux. Chez S4S, vous pouvez travailler de n’importe où — aucun déménagement nécessaire.
Congé de maternité et parentalité
Les parents devraient pouvoir créer des liens avec leur nouveau-né sans se soucier du travail. Nous offrons un congé parental aux parents d’un nouveau-né, d’un enfant nouvellement adopté ou à l’ajout d’un enfant placé dans le foyer.
Joignez-vous à nous!
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Nous offrons à nos employés des assurances santé, dentaires et de vision très compétitives, ainsi que des assurances vie et des invalidités de courte et longue durée.
Congés flexibles
Nous voulons que notre équipe prenne du temps loin du travail quand elle en a besoin, c’est pourquoi nous offrons une politique de congés vraiment flexible et des congés payés généreux.
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